內退申請書
隨著社會在進步,申請書在生活中的使用越來越廣泛,通過申請書,我們可以提出自己的請求。你還在為寫申請書而苦惱嗎?以下是小編收集整理的內退申請書,歡迎大家分享。
內退申請書1
尊敬的管理處領導:
本人XXX,性別:XXX,XX年XX月XX日出生,于XX年XX月XX日分配到克上沖水庫參加工作,此刻工作崗位為XX,工作已年滿XX年。因XXX原因,以及按照管理處有關文件精神,現報告申請內退,請管理處領導予以研究批準為盼。此致敬禮!
申請人:XXX
時間:XX年XX月XX日
內退申請書2
尊敬的院領導:
本人xx,女,漢族,1960年出生,現年52歲,大專學歷,副高職稱.本人1980年參加工作,現已工作32年.
三十二年來,我先后在xxx衛(wèi)生院、xxx醫(yī)院工作過.在這三十二年的工作中,本人響應黨的號召,獻身人民衛(wèi)生事業(yè),始終以一名優(yōu)秀醫(yī)護人員的標準嚴格要求自己,始終把工作放在首位、把病人放在首位,愛院如家,從不計較個人得失,腳踏實地、勤勤懇懇、任勞任怨,熱愛本職工作,關心病人疾苦,想病人所想,急病人所急.對病人有高度的責任心、同情心和愛心,認真履行自己作為一名醫(yī)護人員應盡的職責和義務.
三十二年風風雨雨,三十二年嘔心瀝血,三十二年孜孜不倦,我把自己的青春與熱血都獻給了衛(wèi)生事業(yè).三十二年中,我從事護理工作,照料過無數病人,大部分都健康回到了工作崗位.而如今,我已過年半百,回想自己走過的路,無怨無悔,因為我曾經為之奉獻過,為之奮斗過.護士是一個平凡的職業(yè),我選擇了平凡,為了這份平凡,奉獻了自己的`一生,我心中感到無比的榮耀.
三十多年的辛勤工作,我患上諸多疾病:80年代中由于在傳染病區(qū)工作我不慎染上了肺結核,身體受到了極大損傷,現在兩眼視力下降嚴重,特別是被高血壓、內風濕等頑疾長期折磨,在工作上雖然努力盡心,但仍感覺力不從心.
為此,特向院領導提出內退申請,請予研究批準!
申請人:xxx
20xx年x月
內退申請書3
尊敬的支行各位領導:
本人張三,xx年生人,現已五十有三。于社會主義經濟建設大潮中已拼搏貢獻了逾三十幾載。如今因諸多考慮申請內退,具體原因很多。
理由一:xxx
理由二:xxx
理由三:xxx
當年華已老,青春逝去,俯首幾案的那鏡中年過半百的我撫摸著縷縷銀絲,想起了剛剛投身工作時的自信,與企業(yè)同甘共苦共渡難關時的`激情,想起了在服務中對每一位客戶的點滴與微笑,也想起了工作中不如意時自己的堅定與執(zhí)著。那縷縷銀發(fā),記載著我獲得榮譽時的自豪與奔放,也記載了我受到指責時的落寞與惆悵。而這一切都已到了該說再見的時候了。離舟返港,倦鳥歸林,哪怕只剩一絲光亮,那也有我停泊的港口,哪怕只剩一株枯木,那也有我倦戀的歸途!懇請各位領導斟酌我的申請書,望各位領導首懇為感!
此致
敬禮
xxx
xx年xx月xx日
內退申請書4
尊敬的管理處領導:
本人xxxx,性別:xx,xx年x月x日出生,于x年xx月x日分配到克上沖水庫參加工作,此刻工作崗位為xx,工作已年滿x年。因xxxxxxxx原因,以及按照管理處有關文件精神,現報告申請內退,請管理處領導予以研究批準為盼。此致敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
內退申請書5
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的內退申請報告。在此想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。
本人xxx,現年xx歲,現在鑄造分廠工作,自年月日進入公司工作,到現在已經30年有余了。
進入20xx年以來,但是由于年齡的原因,身體狀況不如從前,工作需要付出加倍的努力,越來越難以抗拒老之將至的自然規(guī)律,而隨著公司的發(fā)展,車間各項工有了更細致嚴格的要求,讓身體狀況不如從前的.我有了力不從心的感覺,為了不因為我個人的原因影響車間各項工作的正常進展,因此,希望領導根據公司的有關政策精神,根據我的身體情況酌情考慮,予以內退。
對我的內退申請給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮
申請人:
日期:
內退申請書6
尊敬的領導:
本人雖然完全勝任目前的工作,可是由于年齡的.原因,身體狀況不如從前,需要付出加倍的努力,越來越難以抗拒老之將至的自然規(guī)律。所以,期望領導根據法律以及有關政策的精神,酌情思考,予以內退。本人受黨教育多年,如果公司需要,愿意在正式退休之前,為公司站好最終一班崗。
申請人:XXX
時間:XX年XX月XX日
內退申請書7
尊敬的各位領導:
本人xxx,男,今年60虛歲,20xx年3月參加工作,現系縣政協(xié)文史科在冊科員。
由于本人年歲大,多年前患的高血壓、糖尿病至今時不時反復發(fā)作,特別是20xx年8月初因糖尿病高血壓等并發(fā)癥發(fā)作昏迷,急送黃塘醫(yī)院搶救了一個星期才撿回一條命……
如今單位領導和同事們都很關心愛護我,各方面都很照顧我。本人也想做些工作,但一拿起筆寫不了一行字,就頭昏眼烏,根本無法適應文史工作。
本人向組織提出提前退休申請,敬請領導批準為盼禮!
xxx
20xx年xx月xx日
內退申請書8
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的內退申請報告。在此想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。
本人xxx,現年xx歲,現在鑄造分廠工作,自xxxx年x月xx日進入公司工作,到現在已經xx年有余了。
進入20xx年以來,但是由于年齡的原因,身體狀況不如從前,工作需要付出加倍的努力,越來越難以抗拒老之將至的自然規(guī)律,而隨著公司的發(fā)展,車間各項工有了更細致嚴格的要求,讓身體狀況不如從前的我有了力不從心的感覺,為了不因為我個人的原因影響車間各項工作的正常進展,因此,希望領導根據公司的.有關政策精神,根據我的身體情況酌情考慮,予以內退。
對我的內退申請給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮
申請人:xxx
內退申請書9
尊敬的各位領導:
本人,男,今年60虛歲,X年3月參加工作,現系縣政協(xié)文史科在冊科員。
由于本人年歲大,多年前患的高血壓、糖尿病至今時不時反復發(fā)作,特別是X年8月初因糖尿病高血壓等并發(fā)癥發(fā)作昏迷,急送黃塘醫(yī)院搶救了一個星期才撿回一條命……
如今單位領導和同事們都很關心愛護我,各方面都很照顧我。本人也想做些工作,但一拿起筆寫不了一行字,就頭昏眼烏,根本無法適應文史工作。
本人向組織提出提前退休申請,敬請領導批準為盼禮!
申請人:xxx
20xx年8月8日
內退申請書10
尊敬的局領導:
由于本人身體狀況陸續(xù)出現問題(腦梗塞,導致 語言障礙、肢體行走障礙),自己深感已無能力承擔本職工作,F提出提前內退的申請。懇請局領導考慮批準為盼。
申請人:
20xx年10月8日
內退申請書11
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的內退申請報告.在此想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情.
本人,現年51歲,現在工程公司建工處俄礦項目部工作.自1978年12月31日進入礦務局建安處工作,到現在已經35年有余了.
進入20xx年以來,由于年齡的原因,身體狀況不如從前,越來越難以抗拒老之將至的自然規(guī)律,關節(jié)炎老寒腿等舊疾病痛時刻困擾著我,雖然工作需要付出加倍的努力,但隨著公司的發(fā)展,各項工作有了更細致嚴格的要求,讓身體狀況不如從前的我有了力不從心的感覺,為了不因為我個人的`原因影響整個班組、公司的工作正常進展,希望領導根據公司的有關政策精神,根據我的身體情況酌情考慮,予以內退.對我的內退申請給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準.祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
敬禮
申請人:
20xx年6月30日
內退申請書12
一、內退產生的背景
什么是內退?內退是一個歷史名詞,當時為了適應國企改制,分流富余人員,1993年國務院發(fā)布了《國有企業(yè)富余職工安置規(guī)定》,后勞動部又于1994年頒布了一個《關于嚴格按照國家規(guī)定辦理職工退出工作崗位休養(yǎng)問題的通知》。根據這幾個規(guī)定,企業(yè)對距退休年齡不到5年的職工,經本人提出申請,企業(yè)領導批準,可辦理退出工作崗位休養(yǎng)。企業(yè)對其發(fā)放基本生活費,直到其正常退休。
可見,內退不是真正意義上的退休,只是企業(yè)內部退休。辦理了內退的員工可不在單位工作,單位給其繳納社保,并發(fā)放基本生活費。也就是說保留勞動關系,但無須在崗。這種情況多出現在國有企業(yè)。
二、內退的條件
從以上兩個相關規(guī)定,可知距法定退休年齡不足5年,本人申請企業(yè)批準的,可辦理企業(yè)內部退養(yǎng)手續(xù)。辦理了內退手續(xù)的,不享受變更身份的一次性安置費或經濟補償金;享受了一次性安置費或經濟補償金的,不能辦內退。根據國家相關規(guī)定,企業(yè)職工法定內退必須同時達到以下幾個法律要件方可辦理,缺一不可:
1、企業(yè)富余職工(所謂富余職工是指企業(yè)因生產經營發(fā)生困難不能正常生產,而無法安置工作崗位的這部分職工);
2、法定的內退條件(國務院1993年第111號令規(guī)定法定的內退條件是:“距法定退休年齡不足5年的”。國家法定退休年齡是:男60歲女干部55歲女工人50歲。);
3、職工本人自愿;
4、企業(yè)領導同愿;
5、勞動部門備案。
在內退程序上,除了當事人雙方的認可和協(xié)商一致,辦理大面積內退期間,應當經企業(yè)職工代表大會討論同意,應當在工會的監(jiān)督下進行。
三、內退工資待遇
關于法定內退工資待遇,如地方或行業(yè)無特殊規(guī)定的,一般按照下列標準執(zhí)行,內退期間由企業(yè)發(fā)放生活費,在改制前的企業(yè)已辦理內退手續(xù)的,其生活費、養(yǎng)老金從改制后新企業(yè)成立的第一天起改按文件執(zhí)行,由改制后的新企業(yè)繼續(xù)為其發(fā)放生活費和繳納社會保險費;也可以按改制前原內退規(guī)定一次性發(fā)給有關費用,并繳足有關社會保險費。
(一)改制時內退的人員,生活費由原企業(yè)移交新企業(yè),由新企業(yè)按月發(fā)放,并且正式退休前不再追加。生活費標準:根據企業(yè)經濟效益和工資水平,由企業(yè)和內退職工協(xié)商,按職工本人內退前12個月的月平均工資的一定比例計發(fā),但最低不得低于下崗職工第一年基本生活費標準。按規(guī)定不得低于最低生活保障費。按生活費標準也可一次性發(fā)放給內退職工,并向社保機構預繳養(yǎng)老金和醫(yī)療費。生活費一次性發(fā)放的,以后不再追加。
(二)社保金的繳納。無論原有內退人員,還是改制時的內退人員,均應將養(yǎng)老金和醫(yī)保金落到實處。養(yǎng)老和醫(yī)保費按規(guī)定的繳費比例和內退前12個月的月平均工資以及一定的年遞增率計算預繳額,職工到齡退休或患病時按相應規(guī)定享受有關待遇。一次性繳費有困難的,由原企業(yè)向新企業(yè)移交等額資產,由新企業(yè)負責按月繳納內退職工內退期間的'養(yǎng)老和醫(yī)保費。改制后的企業(yè)無特殊原因,均應與內退人員續(xù)簽勞動合同。
【溫馨提示】可見,只有符合一定條件的情況下才可適用內退的規(guī)定。當然了,雖然只適用于國有企業(yè),但是如果其它的單位內部有類似的規(guī)定且不違反勞動法,也可以適用公司的規(guī)定辦理內退。
職工內退申請報告
尊敬的管理處領導:
本人________,性別:____, ____年___月___日出生,于___年__月___日分配到克上沖水庫參加工作,現在工作崗位為______,工作已年滿___年。因______________________原因,以及按照管理處有關文件精神,現報告申請內退,請管理處領導予以研究批準為盼。 此致 敬禮!
申請人:______
二零___年___月___日
內退申請書13
尊敬的管理處領導:
本人xx,性別:xx,xx年xx月xx日出生,于xx年xx月xx日分配到克上沖水庫參加工作,現在工作崗位為xxxx,工作已年滿xx年。因xxxxxxxx原因,以及按照管理處有關文件精神,現報告申請內退,請管理處領導予以研究批準為盼。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
內退申請書14
尊敬的院領導:
本人胡四寶,男,漢族,1971年出生,現年43歲,初中學歷。
本人1991年參加工作,現已工作23年。
二十三年來,我一直在練集衛(wèi)生院工作至今。在這二十三年的工作中,始終以一名優(yōu)秀財會人員的標準嚴格要求自己,始終把工作放在首位,愛院如家,從不計較個人得失,腳踏實地、勤勤懇懇、任勞任怨,認真履行自己作為一名醫(yī)務收款人員應盡的職責和義務。二十三年中,我從事財會工作,收繳各種醫(yī)療費,從沒有出過差錯,完滿完成院交給的收款任務。而如今,我已過年半百,回想自己走過的路,無怨無悔,因為我曾經為之奉獻過,為之奮斗過。收款員是一個平凡的職業(yè),我選擇了平凡,為了這份平凡,奉獻了自己的`一生,我心中感到無比的榮耀。
二十多年的辛勤工作,我患上諸多疾。河捎陂L期伏案工作我不慎患了風濕頸椎病,身體受到了極大損傷,現在兩眼視力下降嚴重,特別是聽力嚴重下降等頑疾長期折磨,加之聽力減退長年在上班路上多次出現交通事故,前年因交通造成左腳腕受傷,常因行走占心痛疼。在工作上雖然努力盡心,但仍感覺力不從心。
為此,特向院領導提出內退申請,請予研究批準!
順祝院領導和所有同事身體健康、工作順利!
申請人:xxxx
日期:XXXX年xx月xx日
內退申請書15
尊敬的領導:
本人雖然完全勝任目前的工作,但是由于年齡的`原因,身體狀況不如從前,需要付出加倍的努力,越來越難以抗拒老之將至的自然規(guī)律。因此,希望領導根據法律以及有關政策的精神,酌情考慮,予以內退。本人受黨教育多年,如果公司需要,愿意在正式退休之前,為公司站好最后一班崗。
此致
敬禮
申請人:XXX
xx年xx月xx日
【內退申請書】相關文章:
內退申請書范文07-21
提前內退申請書01-02
職工內退申請書03-09
(實用)內退申請書08-11
關于內退申請書11-25
因病內退申請書09-25
【精選】內退申請書11篇10-28
關于職員內退申請書05-20
內退申請書精選15篇09-10