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崗位調動申請書

時間:2023-10-11 09:36:58 申請書 我要投稿

(薦)有關崗位調動申請書模板

  在當今社會高速發(fā)展的今天申請書使用的次數(shù)愈發(fā)增長,我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的有關崗位調動申請書模板,僅供參考,大家一起來看看吧。

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尊敬的公司領導:

  您好!

  經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位――電子商務副主管,特向公司提出調崗申請,期望在公司擔任電子商務營銷人員,兼任電子商務技術。此時我做的選擇,是經(jīng)過深思熟慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的調崗申請之后批準我的申請。

  我個人認為目前我的個人情況不太適合在公司做管理,理由如下:管理方面:

  1本人是計算機專業(yè),職業(yè)履歷中曾以技術為主,有一定業(yè)務經(jīng)驗,銷售方面較為積極,但管理方面相對不足,缺乏一定管理水平,對部門成員管理調控發(fā)展沒有卓越領導把握。電商運營及風險規(guī)避:

  2公司組建電子商務部,前期投資在10—30萬,還包括人力成本,設備成本,總投資相對較大,本人對公司預期規(guī)定的任務指標沒有按期完成把握。鑒于以上情況,考慮到電商運營成本及個人職業(yè)風險,本人擔任業(yè)務崗位較為保險。

  3由于人才市場參差不齊,技術人才及優(yōu)秀營銷人才難尋,而且公司營銷制度考核標準相對嚴格,對優(yōu)秀人才的吸納存在難度,前期電子商務運營及發(fā)展存在進度影響。目標完成率及待遇:

  4按公司營銷制度考核規(guī)定,本人對20xx年任務指標按期完成并不樂觀,前期在任務完不成時,本人工資待遇將下浮10%—30%,不能達到個人期望值,所以本人覺得崗位上以業(yè)務發(fā)展為主更為妥當。

  總而言之,本人之所以提出調崗,主要原因是對電子商務部整體把握不夠,同時對員工管理缺乏經(jīng)驗,對公司下達業(yè)績指標沒有一定把握,所以懇請公司賦予調崗,并吸納優(yōu)秀人才來我公司任職,擔當電子商務主管,本人將賦予積極配合,同時本人也將工作重心轉移到以銷售為主,為公司創(chuàng)新更大‘價值’。

  祝大家工作愉快,同時更祝愿公司興盛發(fā)達!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

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  4按公司營銷制度考核規(guī)定,本人對20xx年任務指標按期完成并不樂觀,前期在任務完不成時,本人工資待遇將下浮10%—30%,不能達到個人期望值,所以本人覺得崗位上以業(yè)務發(fā)展為主更為妥當。

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