亚洲国产成人超福利久久精品,日韩中文字幕一在线,综合图片亚洲综合网站,亚洲欧美激情综合首页,在线看日韩,欧美xxxx性喷潮,91亚洲国产成人久久精品网站

暑期教師研修心得體會

時間:2022-06-07 19:39:32 心得體會 我要投稿

暑期教師研修心得體會

  有了一些收獲以后,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學習。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編精心整理的暑期教師研修心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

暑期教師研修心得體會

暑期教師研修心得體會1

  為期三天的暑期研修結(jié)束了,我學到了很多東西,在教學理念、教學方法、等各個方面得到了很多的收獲。

  專家的視頻報告從理論和實際案例為大家解讀如何創(chuàng)設適合學生發(fā)展的教學情境。一位專家對創(chuàng)設情境是這樣解讀的,“15克鹽,讓你吃掉,你會難以下咽;如果把15克鹽放入一碗美味的湯中,你會在享受美味湯的過程中,將15克鹽全部吸收。”這是對創(chuàng)設情境多么生動的詮釋。我多么想自己就是能做出美味湯的那個人!

  周局長根據(jù)自己從事教育多年的經(jīng)驗,以豐富的內(nèi)容、精彩的形式給老師們做了《改善心智模式做最有價值的教師》的報告。據(jù)自己的實際經(jīng)驗告訴我們?nèi)绾巫鰝有魅力的老師,給我留下了深刻的印象。在談到各個年級孩子特點以及相應教育法法時,周局長強調(diào)愛孩子。的.確,對孩子沒有愛的老師即使講課再優(yōu)秀也贏得不了孩子的愛,更不要說魅力。周局長一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。作為新老師,如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。

  在這次研修中,四位老師所講的說講課,為我起到了“揚帆導航”的作用,像翟慧老師的《軸對稱圖形》;張敏老師的《圖形的周長》;張玲老師的《小數(shù)除法》;郭長寶老師的《角的初步認識》,使我受益匪淺.

  培訓中,既感受到了這個大家庭的溫暖,也體會到了一種前所未有的壓力.三天的培訓結(jié)束了,但是我們的學習生涯并沒有結(jié)束。我們要終身學習,向教材學習,向師父學習,向同行們學習。勤奮學習是不斷進取的基石,專業(yè)素養(yǎng)在于踏實的積累,事業(yè)發(fā)展需要繼承與創(chuàng)新。

暑期教師研修心得體會2

  今天是今年全省高中教師暑假遠程研修的第一天。與往年相比參加研修的老師們情緒特別高漲,一個個激情四射,渾身都洋溢著無限活力,好像是要參加一場盼望已久的盛會。就自己來說也有這種感覺。

  培訓,眾所周知是件好事,但要每個人把這件好事做好卻是難事。近幾年我每年都參加暑假研修,感覺每年的收獲都比前一年大一些,個人的思想也由剛開始的不理解、抵觸逐漸到接受、喜歡乃至今年的渴望。這是一個自然的過程,也是一個必然的過程吧,接觸過許多參加培訓的老師也都有這種感覺:遠程研修讓我們自身能力和素養(yǎng)都得到了提高。我想這種有益無害的事情是不會永遠被人們拒之門外。

  今年對暑假遠程研修的渴望與幾個因素有關,而這幾個因素都得益于全省高中教師暑假遠程研修的不斷科學調(diào)整。今年的.培訓與往年相比又有了新的變化:開始的時間延后;培訓的時間縮短;培訓的內(nèi)容更加精簡。

  每年暑假一開始遠程研修也接踵而至,老師們雖然心懷喜悅,但是一個學期的辛苦工作還是讓許多許多老師的培訓效果大打折扣。今年遠程研修在暑假開始一個多月才開始,老師的身體和精神都得到了充分的調(diào)整,有的老師甚至早就有點在家無所事事的感覺了?梢哉f遠程研修恰逢其時。

  今年培訓的時間也是幾年來最短的。不是說越短越好,雖然時間縮短了,但是內(nèi)容更加精簡。這樣培訓的效率就會更高。我們追求的不僅是過程,更重要的是結(jié)果。高效率的培訓,人人都會歡迎。高漲的熱情加上科學的培訓設計,相信今年的全省高中教師暑假遠程研修效果會更好!

暑期教師研修心得體會3

  遠程學習已有一段時間了,我感覺自己每天都是忙碌而充實的,真切體會到學習是一件令人很快樂的事情。每天我都認真聆聽專家們精彩的講座,觀看優(yōu)秀課例展示,專家們精辟獨到的個人見解和淵博深厚的學識素養(yǎng)以及精彩的課堂展示給我留下了深刻的.印象,使我開闊了視野,加深了對小學英語教學的了解,從而重新認真地審視與反思自己的教育教學,讓自己在不斷地學習中提升自我,提高自己的教育教學能力。

  文豪蕭伯納曾經(jīng)說過:“你有一個思想,我有一個思想,我們交換一下,一人就有兩個思想。”一個人的智慧往往是有限的,如果只是活在自我的世界里,固步自封就很難會有進步和提升。在學習中,我還認真地研讀著同行們的精彩日志、優(yōu)秀作業(yè),關注著班級論壇,在這無聲的交流空間里,我能找到很多共鳴。遠程研修,給了我提升自我的機會,給了我與同行們相聚一堂,共同學習,相互交流的機會,我們都為了同一個目標和理想,而努力奮斗著,共同感受教育美好與人生激情,共同播種著友誼種子,為收獲而學習,因成長而快樂。

  “活到老,學到老!鼻笾倪^程是沒有止境的,我們學習更多的智慧,讓自己變得更加睿智,正是為了達到自己的理想和目標,更好地實現(xiàn)自己的生命價值。我學習,我成長,所以我快樂!是遠程學習,讓我學會思考自己的教育教學方式,讓我樹立了終身學習的意識,給了我不斷學習不斷發(fā)展的源泉和動力,我會更加主動的學習,迅速的成長。讓我在今后的教育教學實踐中,走出自己的風采!讓我們每一位教師的生命因?qū)W習而美麗,人生因?qū)W習而精彩!

暑期教師研修心得體會4

  時間如梭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間,為期三天縣里培訓已經(jīng)結(jié)束,在本次培訓中感到累,但是累的感受在學習面前,無法呈現(xiàn),非常感謝校領導給了我這次學習的機會,在本次學習中是我學到了很多東西。

  在研修中讓我明白了怎樣進行說講課?以前,我的認識是:說講課時就是你把你的教學流程說下來,但是聽完名師的回報,感到自己錯了,怎樣說講課?老師需要扮演好三個角色導演、演員、主持,在日常教學中該怎樣實施?我認為從以下幾點做起:(。┱f本節(jié)課的教學地位,課標中的地位,單元目標,本節(jié)課的目標。(2)說重點、難點。(3)說教法、學法(4)說教學準備(5)教學流程(6)說教學過程,這一項是至關重要的,在這一過程,需要老師扮演三個角色,尤其在沒有學生時,如何預設問題,對學生實施多種形式的評價。(7)為了完成教學計劃,合理的'安排時間至關重要。

  通過本次研修使得我對一切模糊的問題變得清楚,以后的教學帶著這股干勁,相信自己會快速的成長起來。

暑期教師研修心得體會5

  案例:在學習了升和毫升的認識以后,老師問同學:“你們有什么問題或想法嗎?”

  這時,有一個同學提出:“1毫升等于多少克?”這時,老師說::“毫升和克能比嗎?”同學們都笑了。有同學例舉說明毫升和克兩個單位不同,不能比。提問題的學生一臉茫然地坐下了。

  大家都知道毫升是容積單位,而克是質(zhì)量單位,二者不能比較。為什么解答后,學生0還是“一臉茫然”呢?聯(lián)系生活經(jīng)驗,我們是否可以這樣去設想:生活中我們經(jīng)常見到瓶裝的水、飲料、奶制品等,在瓶子上有時是標著多少毫升,有時卻是多少克?那個學生其實是想問1毫升的水或其他液體等于多少克呢?所以才有了“一臉的茫然”。

  因此,老師可以換種方式去處理學生的問題?梢宰寣W生說說,“你是怎么想的?為什么會想到毫升和克之間建立聯(lián)系呢?”“課下你可以自己想辦法研究一下1毫升水等于多少克水。1毫升牛奶等于多少克牛奶?”我想這樣的處理,既了解了學生提出問題的初衷,保護了學生的求知欲,又激發(fā)了學生解決問題的興趣,培養(yǎng)了學生解決問題的'能力,對學生今后的學習很有意義。因為問題的背后其實蘊含著物理學上的密度問題。只是,學生的問題表述不夠完整而已。

暑期教師研修心得體會6

  7月5日—7月6日,我們?nèi)w教師參加了為期兩天的教師暑期培訓活動。在這兩天的培訓內(nèi)容中,即有對教師專業(yè)技能技巧的培訓,也有對現(xiàn)代教育觀念下教師如何規(guī)范教育行為,如何處理學生的安全事故等方面的學習,確實讓我們感到受益匪淺。

  要將觀念轉(zhuǎn)化為教育行為,聽了元老師關于“學校學生安全事故”知識講座引起了我深刻地反思。尤其是其中一個個精彩的案例讓我看到了平時教育學生中可能存在的這樣或那樣的問題。講座中指出:在學校中出現(xiàn)安全事故教學,學生,家長,學校應承擔的責任,從法盲轉(zhuǎn)變?yōu)槎、知法,并能運用法律知識來維護自身,讓我們明白教育活動應盡量避免對學生的事故傷害,我深刻的體會到要經(jīng)常地、不斷地學習這方面的知識,用知識來武裝自己,更能避免不必要的麻煩。

  要勤練基本功,提高專業(yè)技能,為提高老師們的專業(yè)技能,本次培訓活動也特意安排了教育教學方面的講座。鮑老師平時接觸這方面的知識比較多,學校的管理,教師的專業(yè)成長,他就用自己的身旁的事例來詮釋,生動形象,很有啟發(fā)意義。一所學校的教育質(zhì)量是生命力,同樣一個教師的教學業(yè)務能力也是他的生命力 ,我擔心我無力面對嚴峻的`挑戰(zhàn),我有些彷徨,我渴望鼓勵與幫助。參加了這樣的教師培訓活動,讓我消除煩惱,更讓我重振信心。

  我決心成為一名“好老師”。學習使我懂得了成為“好老師”最重要的前提就是要熱愛每一個孩子。鮑老師講到了“教育適宜性”,每一個人都有自己的人格、學習方式和家庭背景,同時也具有不同的成長類型和進度,世界上沒有兩片相同的葉子,所以我們不能以同一要求對待每一個孩子。教師只有做到熱愛每一個孩子,才能用心去觀察每一個孩子,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,這正是我今后工作要努力的方向。我要讓自己充滿愛,不斷充實、完善自我,使思想達到一定境界,愛便會真情流露。 學習是辛苦的,但收獲是巨大的。兩天的培訓讓我們感受到了一名教師工作的使命,同時讓我們知道在激烈的職業(yè)競爭和繁重的工作壓力下,我們必須以良好的心態(tài)對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,用新觀念指導教育行為,沿著教師培訓為我們指引的方向前進。

暑期教師研修心得體會7

  今天,有幸觀摩了博興第三小學張敏老師為我們展示的是《周長的認識》精彩說講課案例,讓我受益匪淺。

  教育首先是一種賞識教育,在課堂上老師要相信每一位學生都是有能力的人,樂于挖掘每一位學生的優(yōu)勢潛能,并給與學生充分的肯定和欣賞。在這節(jié)課中,張老師的評價及時到位,對學生可能出現(xiàn)的答案張老師都做了很好的預設,并且對每種答案都有不同的`激勵性評價,學生們能獲得準確性的評價,自信心就會提高。當張老師讓學生用自己的語言描述周長的概念時,如果學生準確地描述出來,張老師會說,你真了不起,你的想法和數(shù)學家一樣!如果學生回答的不完整,張老師還會變換激勵性語言評價學生。當學生說的與老師的用意不符合時,教師先肯定學生善于思考,再引導學生從不同角度思考這個問題。這節(jié)課讓我覺得,張老師在課堂上的一言一行,始終站在學生的角度上,讓學生感受到自己被高度尊重,高度信任,學生在這種平等、高漲的情緒中進行思考和學習,感到學習是一件開心的事,學習效率也會大大提高。

  每個孩子都希望得到教師和同學的激勵,特別是學習成績較差的同學,對激勵的渴望更迫切。在學生解答問題時,張老師對學生解答的評價不是按標準答案,而是用語言提示誘發(fā)、鼓勵學生發(fā)散思維,激發(fā)學生的獨創(chuàng)性。對學生理解不正確或不完善的地方,教師根據(jù)學生錯誤所在,補充設問,點撥學生引發(fā)討論,引起深入思考,讓學生在不斷的爭辯中明確認識,經(jīng)歷一個自悟自得的創(chuàng)新過程。在學生理解得不夠準確,表達不夠完整時,教師運用反問,使學生對自己的認識產(chǎn)生疑問,引起思考,進行比較,進而排除謬誤,獲取真知。張老師的一節(jié)課,讓我對評價學生有了新的認識。

  課堂教學是交流與對話的平臺,教師只有把握好對數(shù)學課堂的評價,才能真正的把課堂還給學生,讓學生有一個自主的天空,讓數(shù)學課堂煥發(fā)出生命的活力和生機。相信在今后的課堂教學中我會有所提高。

暑期教師研修心得體會8

  帶著牽掛,帶著期盼,帶著向往,開始了遠程研修培訓班的學習生活。

  第一天的學習就讓我們感受到了培訓的高規(guī)格、大容量、快節(jié)奏和嚴要求。專家老師敏銳的眼光直擊當今語文教學的困惑區(qū),高屋建瓴式的解讀又讓人醍醐灌頂。他們深邃的思考力,風趣幽默的語言表達方式以及學員們井然有序的、嚴肅認真的會場氛圍,都深深地感染著報告廳里的每一個人。會場上時而響起熱烈的掌聲,時而傳出會意的笑聲。這一天,我初步感受到了什么是專家的力量!

  感受一:用開放的眼光看不同版本的教材

  在我十四年的語文教學生涯中,先后使用過語文出版社和人教版兩種教材,對蘇教版教材也偶爾翻過,北師大版的也有所耳聞。慚愧的是從來沒有把不同版本的教材作過比較,對其優(yōu)勢加以借鑒?梢娮约核伎剂Φ哪w淺。幸運的是在專家老師的報告中,打開了視野,也學習著比較,嘗試著有深度的思考。

  記得1996年,在孩子們?nèi)胄W兩個月后,全市會舉行一個“注提”音節(jié)抽測比賽,對于剛參加工作的我來說,這樣的比賽無疑是天大的事。于是,我每天讓孩子們直呼音節(jié)訓練,課上讀,課下結(jié)對子幫讀,課外讀。在市級抽測中,我班的很多孩子很達到了每分鐘讀出140個以上音節(jié)的速度,當然成績也名列前茅,圓滿完成了領導交給的任務。一晃十幾年過去了,用當年的“注.提”教材與現(xiàn)如今的人教版教材相比,對于拼音教學的編排意圖、讀音節(jié)的方式都有不小變化;當年“直呼神速”的.學生在后來的閱讀發(fā)展中似乎也并沒比現(xiàn)在的一年級孩子好多少。再想想六七歲的孩子進入學校時有著多么強烈的識字、寫字愿望,可是在一年級最初一兩個月的時間讓孩子去學拼音,再識字,對一部分孩子來說是個折磨。他們對于求知的欲望在消退,對于學校生活的興趣在減弱。

  說到這里,我不得不提到朋友的兒子,聰明好學,學齡前就認識了很多字,能自己讀書。誰也想不到,僅僅一個月的一年級生活,就讓孩子畏懼上學,畏懼上語文課,因為他總習慣看字,而不喜歡讀拼音,以至于在夢中哭醒。無奈,朋友怕傷害到兒子的自尊,只得從別校轉(zhuǎn)到我們學校去上學前班。每每想起這事,作為一名教育者,我也很覺惋惜。

  拼音教學,怎樣才能走出難學的困境?我們是否敢有北師大版教材對于拼音教學的魄力或理念?建議:學校應備有幾套各版本的教材,讓老師們打開視界,用開放的眼光看不同版本的教材,用多元的方法去引導、啟發(fā)孩子。

  感受二:低學段的識字寫字教學

  小學語文教學的目標:識字、寫字、朗讀、背誦、理解、表達,前四項尤為重要,簡而言之為“識寫讀背”。支撐點一:小學如果不把識字、寫字的事情做好,到了初中就顧不上管了。常聽初中老師們的報怨—小學送上來的學生,字怎么寫成這樣?面對這樣的質(zhì)問,作為小學老師,我們是否難辭其咎?

  怎樣搞好寫字教學?首先要明確一個觀念——寫字姿勢比寫字更重要;叵牒⒆觽兤綍r寫字有多少人是“頭正肩平腿彎”的?還有些孩子習慣大拇指用力握筆或緊靠筆尖寫字的?面對中年級段40%,高年段60%的近視率,是否與寫字姿勢的不正確有關呢?因此,對于低年段的老師來說,切記:練字先練姿。對于學校而言,抓寫字更要抓“全育(所有學科的老師都要抓寫字姿勢)、全程(學校與家庭也要抓寫字姿勢)”。對于小學教育而言,抓寫字就是最重要的習慣。

  支撐點二:小學如果沒學會朗讀,我們的語文課還要做什么?在語文課上,讓學生養(yǎng)成愛讀書的習慣,學會讀書。而在課外,要把讀書生活還給孩子,少一些作業(yè),教學生養(yǎng)成愛讀書的習慣。

  感受三:十年課改,如今,我們該如何教語文?

  課程改革實施十年,很多語文老師都說“不知道語文課該怎么上了?”面對花樣層出但實質(zhì)性突破不大的課堂,李亮老師首先倡導要搬掉兩座山:問答如山、做題如山。怎樣教語文?

  l簡簡單單教語文

  小學閱讀教學就兩件事:質(zhì)疑問難;大家討論。

  2清清楚楚教語文

  首先是教學目標要清楚。課堂上每一個教學環(huán)節(jié)的目標都要清楚,目標要小一點少一點,要有統(tǒng)領性的大問題,而不要把閱讀課堂變成問答式的內(nèi)容分析。

  其次是教學內(nèi)容要清楚。教什么要清楚,教什么比怎么教更重要。那么,我們怎樣選擇“教什么”?“幾個不要教”可以給我們啟迪——1、學生知道的不要教;2、學生自已能讀懂的不要教;3、在老師的指導下依然無法教懂的確不要教。明智的藝術就是知道放棄的藝術。有所不為,閱讀教學就簡單、明朗多了。

  撥云見日,引領思考。這,就是專家的力量!

暑期教師研修心得體會9

  炎炎夏日,暑期研修如清泉,解人饑渴,沁人心脾;如鮮花,芬芳盛開,手留余香。短短的三天培訓結(jié)束了,我還意猶未盡,期待著明年再次進行。因為我的學習還未結(jié)束,專家的講座、精彩的案例、同行的評價……我期待著再學,再思,期待著把學習的,思考的變成實踐,讓實踐更科學,更有效。

  這次暑期研修給我的最大感受是:實際+實用。每一個專題講座都是專家結(jié)合一線教師的一些困惑和實際進行分析的,解決了大部分教師在情境創(chuàng)設中的疑惑,提供了科學有效的案例;通過對四位教師呈現(xiàn)案例的剖析、與同行的思維一起碰撞、共同探討,拉近了不同學校數(shù)學教師的距離……每天坐在一起研討、爭論,我加深了對教材、課標的理解;我最喜歡的也是每次案例呈現(xiàn)后與同行在一起研討的一個小時,那時感覺時間過得真快,當我們還意猶未盡的時候,指導團隊的教師就已經(jīng)制止了我們。感謝這次研修給我們搭建了一個良好的學習、交流平臺,讓我們把近段時間在教學中的一些困惑、迷茫、做法與感想能與指導團隊的教師、同行進行交流、切磋,讓我們積淀專業(yè)素養(yǎng),改進教學行為。

  彈指一揮間,我的教學生涯已經(jīng)九年了。依稀記得剛畢業(yè)時覺得時間總是過得很慢,一路走來竟然是這樣地匆匆。遙想下一個九年,深感壓力、責任巨大。不做教書匠,做有專業(yè)發(fā)展的研究型教師是我的'奮斗目標。反思我的課堂教學,有成有敗,需要及時調(diào)整,提高。暑假后,新的學期就要開始了,而今年我正要接新的一年級,學而思,思而行,行而變,變則通。在實踐陣地上,我會進一步轉(zhuǎn)變觀念,落實行動,把暑期學到的、積累的與學生共享,促進學生更好的學習。

暑期教師研修心得體會10

  如果把那些被華麗外衣“包裝”的優(yōu)質(zhì)課看作是一位嫵媚的少婦的話,那么今天張玲老師的課就是一位清純的少女。它沒有濃重的妝容、沒有美麗的外表,卻讓在場的每一位老師眼前一亮,不禁為之驚嘆。

  最初認識張玲老師是在我鎮(zhèn)舉行的大教研開幕會上,張老師執(zhí)教了《三角形的三邊關系》一課,同樣沒有精美的`課件,同樣是溫和的語言,卻實實在在地讓我們感受到:原來優(yōu)質(zhì)課也可以這樣上。深入了解是在送課下鄉(xiāng)活動中觀摩了張老師執(zhí)教的一節(jié)復習課,還是那樣簡單,還是那樣樸實,又讓我們實實在在的感受到:原來復習課也可以上得這樣有滋有味。

  今天的課,張玲老師又秉持她的一貫風格,如此清新,如此簡單。計算課是令很多老師都頭疼的一個課型,特別是在講優(yōu)質(zhì)課、公開課時,但是,這節(jié)課既體現(xiàn)了學習的自主性,也體現(xiàn)了探究性,還特別貼合我們的實際教學,是一節(jié)常態(tài)課,張玲老師選擇這樣一節(jié)課,可見她扎實的功底,善于鉆研的精神和極強的課堂調(diào)控能力。

  作為一位新的數(shù)學老師,這就是我努力的方向。

暑期教師研修心得體會11

  情境的創(chuàng)設是小學數(shù)學青島版教材的一大亮點,所以每一個用青島版教材的數(shù)學教師在講課的時候都會遇的創(chuàng)設情境的問題。以前我在教學中都是想好了教學過程,最后想想用什么情境導入就行。以前的我感覺情境就是導課用的,所以在備課的時候不是很注意。通過今天的專家培訓,我對情境又有了一些新的認識。一個好的情境不但能讓你導入新課,而且更應該引起學生學習的興趣,把學生由已知引入未知,進而學習新的知識。在實際教學中怎樣去創(chuàng)設情境呢?反思我自己的教學我歸結(jié)了幾點:

  一、低年級教學的情境創(chuàng)設以引起學生學習的興趣為主。

  低年級學生的心理特點決定了小孩子的注意里比較分散,對不感興趣的東西根本引不起他的注意,更何況學習知識了。所以對低年級的教學情境的創(chuàng)設可以以動畫、現(xiàn)實的生活情境為主,讓學生一看能夠引起他學習的興趣,然后在引導他們學習里面的數(shù)學知識。例如郭長寶老師講的《角的認識》的導課是借用的課本上的`教學情境,當然也很好,但是如果改成是一個動畫或者是孩子們喜歡的卡通形象給他們介紹是不是更能引起學生的興趣。

  二、中高年級的教學情境創(chuàng)設就不能只是引起學生的興趣,而且要有數(shù)學的知識或者是能夠給學生學習的動力或者發(fā)現(xiàn)的源泉。

  對于中高年級來說,他們有了一定的數(shù)學知識做基礎,能夠在一些情境中發(fā)現(xiàn)數(shù)學問題,也具有了能夠解決一些問題的知識基礎,所以對于中高年級的教學情境的創(chuàng)設就不能以單單引起興趣就好,而是要讓學生在感興趣的同時有一定的思考,這樣才能吸引學生的注意力。當然這個思考要是學生能夠跳一跳就能摘到的“桃子”。例如《分米和毫米的認識》這一案例,執(zhí)教的老師試講和正式講課的時候創(chuàng)設的情境是不一樣的。一開始她用了金箍棒的情境,孩子很有興趣,因為金箍棒可以變大也可以變小,從而對分米和毫米進行認識。后來他換了一個給照片按相框的情境,在這個情境里學生要想辦法按相框然后在按得過程中對分米和毫米進行認識。兩個情境的創(chuàng)設都讓引起了學生的興趣,但是后者里面去包含了一些數(shù)學的思想和方法。

  當然這只是我的粗淺認識,作為一個年輕教師來說要學習要反思的還有很多。培訓雖然告一段落,但我的學習卻不能告一段落。希望自己在暑期培訓的基礎上更好的去學習、進步。

暑期教師研修心得體會12

  今天上午,作為縣數(shù)學研修的開篇,翟慧老師為我們展現(xiàn)了一堂教學內(nèi)容豐富、教學手段多樣的說講課。在全課中,教學流程一氣呵成,節(jié)節(jié)深入,不愧是新理念下的“優(yōu)質(zhì)課”。

  課堂開頭以“米奇的耳朵”為切入點,讓學生動手貼,這樣的.設計肯定能調(diào)動全體學生的學習興趣,我還記得翟慧老師說“貼錯了會使得哄堂大笑”,我想,放在任何一節(jié)課堂上都會產(chǎn)生如此效應。但是笑過之后,如何使學生能快速地調(diào)整思路回歸課堂這個問題讓我陷入了思考。

  在調(diào)控課堂時,我們經(jīng)常說“請用你的坐姿告訴老師你已經(jīng)完成了,請同學們坐端正,請繼續(xù)看”等,這樣確實能拉回大部分同學的思緒,但是總有個別學生自顧自地玩耍、做小動作,特別是一年級的孩子,有意注意時間比較短,大大影響了課堂教學效果,怎樣能改變這種狀況呢,請韓老師和各位老師指教。

暑期教師研修心得體會13

  10號下午周局給大家做了四個小時的關于《改變心智模式,做最有價值的教師》報告,期間掌聲不斷,笑聲不斷,四個小時的時間在不知不覺中過去了。每次聆聽周局的報告,都讓我觸動,周局的視角,觀點都非常的深入、細致、而且分析的也深入人心,給人以鼓舞。

  作為一線的'教師,周局給我們指了一個明確的方向,如何做一個最優(yōu)秀的教師?

  1、要能播撒希望。

  2、要有迷人的個性。

  3、要有超強的學習力。

  4、要熱忱魔力無法擋。

  5、要能享受工作和生活。

  如果一個教師能做到這五點,他不想做優(yōu)秀教師都難。

  周局的一句話“只有放棄,沒有失敗”讓我思考了很多,的確,不管是老師,還是學生,還是其他行業(yè)的人,也不管做什么樣的事,只要你不放棄,就有成功的希望。

  所以,讓我們一起改變心智模式,不放棄,做一個有價值的教師吧!

暑期教師研修心得體會14

  7月9日,縣級研修的第一天。我非常榮幸的參加了這次數(shù)學界的盛會。本次研訓的形式是通過四位教師說講課的方式給我們提供案例,我們以課堂觀察的形式對案例剖析。聽課,評課,大家集思廣益,提特色,提亮點,提建議,氣氛熱烈,情景融洽,有交流,有碰撞,有反思,有建議,為打造高效課堂各抒己見,本人受益匪淺。第一個案例是樂安學校的翟慧老師執(zhí)教的五年級上冊《軸對稱圖形》說講課。翟老師的說講課讓人眼前一亮,原來沒有學生的課堂也能活靈活現(xiàn)。教學目標的設計明確具體,操作性強,對三維目標的設計融合的也非常好,對課標教材挖掘的'透徹,合理,準確,內(nèi)容豐富全面。在課堂上,關注了對學生的評價。讓我們看到了學生在和學生不在同樣精彩。

  聽課活動后的評課交流受益更大。把發(fā)言權交給在座的老師們,讓他們積極的參與評課,并說出自己在教學中遇到的困惑與難題是非常有意義的。對平時教學中的一些困惑有了正確的認識。如軸對稱圖形和軸對稱圖案的區(qū)別?通過老師們的交流討論,對軸對稱圖形的概念也有深層次的理解。

  聽課教師把自己的疑惑和聽課體會反饋給執(zhí)教者,執(zhí)教老師把自己的設計思路講給大家聽,更多的是互相探討些問題和交流些經(jīng)驗。交流后的效果也是很不錯的。他人的身上,總是積存著太多的優(yōu)點,讓我們永不停止學習的步伐,用他人高大的形象時時激勵自己,不斷趕超,不斷超越!

  期待明天的精彩。

暑期教師研修心得體會15

  今天下午聆聽了周局長的報告《改善心智模式做最有價值的教師》,真如醍醐灌頂,甘露灑心。

  一邊聽,我們就忍不住互相小聲交流:“怪不得大家都喜歡聽周局長的報告,人家又是講故事又是舉例子,有趣生動,在情在理,讓你不得不心服口服!”我在這令人激動和震撼的報告中采擷,處處是閃著周局長智慧的金粒子。

  一、小實驗大道理

  先說說一開始的三個小實驗。第一個往廣口瓶里放石頭的的實驗,我以前也讀到過,但是沒想到周局長啟發(fā)老師們想到了那么多給人的啟示,真是發(fā)散式思維教育!磁鐵吸鐵屑的實驗使我立刻想到了“周局長就是磁鐵,他有能力將全縣范圍內(nèi)優(yōu)秀的教師吸引出來,成為優(yōu)秀的帶頭團隊,帶領全縣教師提高素質(zhì)和能力,將博興縣的教育事業(yè)引向輝煌。”第三個實驗,周局長畫了三個套著的圓,老師們也有很多想象,我想到的是“同心圓”,全縣教育系統(tǒng)的各級教育工作者同心同德,全心全力發(fā)光發(fā)熱,為博興的教育事業(yè)努力工作。

  二、周局長的報告讓我對人生的價值有了更深入的認識

  為什么垂垂老矣的人,大多數(shù)后悔自己想當初工作不夠努力,沒有留給自己美好的回憶?這是因為大多數(shù)人沒有珍惜現(xiàn)在,沒有準確定位人生價值的.意義。人在有能力的時候,一定要多做一些有價值的事情,就像保爾·柯察金曾經(jīng)說過的:“一個人的生命應當這樣度過:當他回憶往事的時候,他不致因虛度年華而悔恨,也不致因碌碌無為而羞愧。”

  有的人很“稀罕力氣”,領導分配的工作,只要無利可圖,不是一下子就能看到好處,就不干,或敷衍塞責,而等到了“有利可圖”的事情攤不到自己頭上時,就牢騷滿腹、怨天尤人,說什么“世道不公”,這是非?尚Φ摹J裁词虑槎加幸蚬P系,就像周局長所說的,“歷史會告訴未來”。他在學校領導分給差生時痛快答應,主動替領導分憂,顧全了大局,這樣的員工,誰不喜歡?誰不重用?難道要重用那些“稀罕力氣”、對工作拈輕怕重的人?當老爺養(yǎng)著嗎?雖然周局長很幽默,說自己討好領導,其實我們都知道,他絕不是為了討好領導。有的人工作不積極,不聽領導使喚,還自命清高,說自己“不追逐名利,不與人家同流合污,不當巴結(jié)領導的哈巴狗,憑真本事吃飯……”,其實是為自己的懶惰和不求上進找借口。一個優(yōu)秀的教師,應該和學校的價值觀保持高度一致,和學校的理念和愿景保持一致,不聽從領導安排,和領導對著干,這是一位合格教師應該做的嗎?

  還有的人,天天牢騷滿腹,認為領導對不住他、某些人對不住他、待遇太差、得到太少……周局長說的我非常同意:“國家給你錢,你來上班不是天經(jīng)地義嘛?”有本事你不來上班,不來領這份微薄的工資呀!不行的人,天天忙著為自己的不成功找借口,而優(yōu)秀的人很少發(fā)牢騷,他們覺得光陰如金,做有價值的事情時間還不夠,哪有那些閑工夫?

  三、周局長的報告中最讓我感動的是感恩父母

  早聽說周局長是個大孝子,今天聽他深情回憶與自己父親的點點滴滴,真正體會到了他對老人的深厚感情和全心付出。說到父親對兒女子孫的牽掛,說到他為了讓父親開心讓孩子們輪流去聽爺爺嘮叨,說到為了讓父親重病時能舒服一點他不戴手套輕柔地為父親擦拭便溺……我的淚水忍不住流下來。老人辛苦一輩子,到老了,我們兒女能夠給他們些什么呢?周局長為他的兒女后輩作出了榜樣,也為我們做出了榜樣。

  是呀,正如周局長所講,地球不自轉(zhuǎn),就不會有明天,我們應找到自己生命里真正的黃金,從今天開始相信自己、相信他人,感恩自己、感恩他人,一點點改善自己的心智模式,成為積極向上、心態(tài)陽光的人,成為希望的播撒者,做德才兼?zhèn)、有用于他人和社會的?yōu)秀教師!

【暑期教師研修心得體會】相關文章:

教師暑期研修心得體會04-12

暑期教師研修心得體會11-19

教師暑期研修心得體會12-06

教師暑期培訓研修心得體會03-20

暑期教師遠程研修心得體會11-19

暑期教師培訓研修心得體會08-17

暑期教師研修培訓心得體會02-02

教師暑期研修心得體會15篇04-02

暑期教師研修心得體會(15篇)04-02

教師暑期研修心得體會(15篇)04-20